杭州衛是醫療科技有限公司

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                打造專業性人才,建設持續學習型組織

                為打造學習型組織,幫助新員工能更快更好勝任工作,培養更多崗位“傳幫帶”梯隊人才,同時增強員工對企業的認同感,特開辦商學院,創建杭州衛是醫療科技培訓師隊伍和精品課程。


                管理/專業雙重晉升通道

                PROFESSIONAL CAREER PATH: MANAGEMENT AND TECHNOLOGY


                讓更多優秀人才脫穎而出

                       人力資源是衛是醫療的第一資源,而技術型人才與管理型人才是組織內人力資源的重要組成部分。我們努力建立相應的專業、管理雙重晉升雙通道,同時通過“導師帶徒”“內部競聘”等方式讓人才脫穎而出,為員工提供實現價值的廣闊平臺。在衛是,你可以憑借自己的努力奮斗,拼搏屬于自己的未來!


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